贝巧思项目加盟介绍

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行业:加入流行度:0

加入地区:整个国家

投资目标:免费创业、在职投资、现有公司、新增毕业生、创业等

地址:湖北省武汉市汉阳区龙

简介:招生很难。缺乏经验且难以操作？加入贝乔斯，不要担心整个过程，很容易实现它

招生难吗？缺乏经验且难以操作？加入北桥寺，不用担心整个过程，轻松实现教育致富的梦想！

贝乔斯，敬业，成就品质，不断得到深深的认可和赞誉！

贝乔斯是三个英文字母bq的音译，分别代表信念、追求和意义。这三个要素是贝乔斯价值观的核心。

贝乔斯坚信，教育是人类文明发展的基石，是实现社会财富平衡的重要手段。

贝乔斯对教育理念和方法的不断探索和研究，以及对学生反馈的不断感知和与教育界同行的交流，可以在这个文明飞速发展、科技日新月异的时代，将与时俱进的知识和理念传递给孩子们。

北桥寺隶属于武汉北桥寺教育发展有限公司，总部位于有“教育之都”美誉的武汉江城。中国有许多著名的学校，武汉大学、华中科技大学、武汉理工大学、湖北美术学院等机构培养了各种专业人才。

凭借教育人才的先天优势，贝乔斯已经从一个经营了13年的个人发展成为一个国家品牌商标，这得益于贝乔斯创建团队10多年来总结的中国儿童教育行业的经验和宝贵经验。

北桥寺以“终身受益学习法”的教学理念服务于近5000个家庭和地区公立幼儿园。贝乔斯创立的儿童艺术课程体系和教学理念在儿童教育领域独树一帜。多元化的商业模式保证了每个校园都能快速实现稳定的收入，并独立开发了四个特色课程体系:儿童创意艺术、智能口才、实用硬笔书法、通用思维导图、20多个类别的1300多种专业课件、内部专用教材

贝乔斯的民本思想:德才兼备，以德为先，追求完美，这些都是品质。

贝乔斯员工守则:营造和谐的工作氛围，倡导简单真诚的人际关系！

北桥思服务理念:与客户共同成长，让北桥思在不断创新中发展壮大！

贝乔斯的教育哲学:最高原则:1。目的是用来挑战那些能让我们周围的世界变得更美好的重要问题。

2关键能力要素积极培养创新型社会所需的技能和心态。

3.自主机构掌握自己的学习方向，并逐渐成长为一个能自我引导、充满内在动力的成人。

知识知识是深刻的，值得长期保存，它可以转化为创造力、实践能力和向他人传授知识的能力。

1品牌独立办学:在创立初期没有品牌优势，所以很难建立声誉。北侨思:在开业初期有强大的品牌支持，哪个更好。2 .招生自主办学:招生困难，无法快速实现学生稳定。北桥思:专业团队运作和招生活动策划，迅速实现学生在校园的稳定。3 .专业自主办学:缺乏专业性。无法实现科学的开放过程规划。贝乔斯:在开幕式的初期，总部的专业团队进行各种比赛，在后期协助整个开幕式。4课程独立运行:没有系统的课程体系，教学内容没有特色。贝乔斯:自主开发的专业课件不断更新、交付和培训，教学内容有自己的特色。5团队独立运行:为了节约成本，大量兼职教师被聘用，难以管理。贝乔斯:专业的教师管理培训，校长培训，携手帮助员工成长6培训和独立运营:没有成熟的员工培训体系，即使招聘到优秀的员工，他们也无法留住贝乔斯:一个好的人才培训体系为后期开办分校保留人才，这样更有竞争力7营销和独立运营:营销活动是单一的，要么是授课，要么是发放凭证。贝乔斯:每月不断更新营销活动和假日特别营销计划，确保有稳定的新生入学。8.独立办学体制:没有专业教务管理系统的支持，成员管理和工作效率都很低。贝乔斯:独立研发的crm教务管理系统是免费使用的，这使得所有的工作都更加高效。八大优势，赢在起点，名利双收！

一个好的企业创始人有着准确的战略眼光、伟大的爱心和献身健康教育的梦想。

第二，成熟的品牌拥有良好的声誉，16年的经验积累和沉淀，注重艺术培训、内部培训和外部培训、竞争交流，并通过口碑增加品牌的知名度。

第三，完善的教学体系、规范的教学流程、教学研究、教师培训和教师管理是提升产品竞争力、提高教练员教学质量和不断提升教练员专业素养的三大模块。

4.高质量、标准化的服务体系和咨询技能，以及标准化服务流程的专业咨询技能，不断提高服务质量和客户满意度；5.一整套易于复制的管理体系、组织结构、晋升渠道、薪酬体系、绩效管理体系、企业文化点管理等。，使员工充满激情和高昂的士气。

6.经过多年的实践，营销体系和12个月的营销计划操作简单，效果好，收益率高。

7.健全的财务制度:从预算成本、收银机和收入到现金仓库管理，都是有序、准确和有效的。

8月1日至15日，合作机制使校园迅速分裂，吸引了更多优秀人才。

一站式学校建设支持，快速进入市场，操作简便！

1选址研究与确认选址研究:根据研究报告分析当地培训行业的分布情况。选址确认:评估备选学校场地的成本和运营情况，确定选址方案2装修采购调研及装修:聘请专业室内设计公司为您提供符合个性化教育项目的场地规划方案，并出具装修效果图。采购:集团产品部为校园提供一些软装和开业材料的订购服务。根据园区当地的经济发展水平，根据同行业的业务发展状况，为园区制定合理的定价方案。3招聘和培训团队建设:北桥思教育为您提供了一个详细的人才和教师的胜任力模型，帮助校园招聘到合格的教育人才。团队培训:集团总部人才学院，以线上线下的形式为校园提供不间断的在职培训支持。4市场热身和开放热身:为北桥寺教育开放量身定制的市场行为和详细的实施计划:为校园指定一个合理的开放计划
1。了解项目:了解更多公司的投资和加盟材料，与客服进行一对一的解答，准备前期资金和市场调研； 2。参与谈判:与公司负责人就具体合作事宜进行详细交流，确定是否加入代理奔山产品； 3。申请加入:申请人填写加入申请表，并将个人信息传真或电子邮件至公司； 4。识别与评价:公司对拟加盟的特许经营者信息进行审查，并进行实地调查，对特许经营资格进行综合评价； 5。选址检查:公司协助寻找合适的店铺，确定店铺照片和街道位置图；。 6。客服会对开店进行一对一的指导，公司会派专业顾问进行培训。 7。加盟签约:公司通过对拟加盟经销商的审查后，将签署正式的加盟合作协议，同时支付定金；[/h/确定计划:在约定的时间内支付全部货款，公司将协助计划相关事宜，配合完成物流配送； 9。设计与施工:在我公司的指导下，按照专卖店的装修标准，完成装修，统一店铺形象 10。岗位培训:公司指派主管协助人员招聘和店铺管理的岗前培训。展示监督、销售技巧咨询及其他相关培训；