吾幼儿童教育项目介绍社区项目加盟介绍

本篇文章2256字，读完约6分钟

行业:加入流行度:0

加入地区:整个国家

投资目标:自由创业、对现有公司的在职投资、新增毕业生、创业等

地址:福建省厦门市思明区欢欢

引言:我的幼儿社区教育专业多元化儿童综合素质培养+社区教学中心+互动

我的幼儿教育社区专业多维幼儿综合素质培养+社区教学中心+互动家长同步成长，依托专业公司积累基于市场的成功经验。2013年，我的孩子们出生在美丽的海滨城市厦门。

我院青少年自成立以来，始终坚持“用我的力量关爱青少年”的初衷，关注儿童和家长的共同成长，形成了以儿童综合素质培养为核心、以我院青少年教学中心为基点、以家长同步成长为特色的社区型亲子互动教学体系。

2014年，我的孩子们在一年内建立了15个直接运营的中心。五年来，校园运营良好，不断发展，积累了丰富的成功运营经验。

自2017年6月开业以来，我们的孩子已经在全国8个省和18个城市开设了近70个教学中心。

我的孩子有针对性的互动社区教学模式为越来越多的家庭提供了多样化、高质量和便捷的互动教育服务。

多种课程实现高质量的家校互动，应用美学，创造艺术，儿童英语入学，加入亲子学习之旅...专业化和多年龄针对性的教学内容、情景体验和娱乐化的教学方法，以及注重家校互动的教学特点，使我的孩子不仅培养了一批富有创造力和想象力的善于学习的学生，而且为家长的自我成长提供了一个良好的学习平台，实现了校园素质教育和家庭育儿教育的互动，以及孩子和家长的同步成长。

四门主要课程满足不同学生的需求。美术课教孩子们了解不同材料的质地差异，不同的材料可以用来表达什么，适合做什么。

让孩子知道不同的视觉符号(如不同的形状)所传达的不同内容和意义。

例如，写意虾画和写实画的特点是什么？

当孩子们创作时，他们可以在不同的绘画方法中选择和做出决定。

英语课我的幼儿英语社区针对不同年龄段的3-12岁儿童，采用一体化教学和情境教学，让儿童在浸泡的氛围中体验学习。

体育课给孩子一个健康的身体，让孩子成为体育迷；提高入学必备的学习能力，让孩子能够轻松成为大师；养成良好的性格和良好的生活习惯，提高孩子的素质和修养；增强儿童的人际交往和环境适应能力，成为情商大师。

结合教学内容和地域特色，青少年凝聚力将课堂延伸到课外活动，让孩子在路上学习，真正让幼儿释放自己的本性，实现“边旅行边学习，边做生意边思考”。

改变孩子的传统思维方式，激发他们的学习热情。

培养孩子的责任感、感恩意识、意志力和团队合作意识，并在游学过程中完善其人格，促进其心智的发展和独立能力的形成。

来自北京师范大学、中国科学院和其他知名大学的背景团队共同努力，维护我们幼儿园课程的科学性和有效性。

标准化特许经营服务我的孩子拥有成熟的运营团队，成功运营多个品牌，为校园提供专业全面的支持和帮助；成熟完善的特许经营服务体系为特许经营者提供360度全方位的服务支持。

包括业务规划和选址分析、人力配置的确定、开业准备、开业人员的支持、上市后运营培训的产品信息管理等。

将向所有特许经营者的总部提供支持，以确保售前现金流的快速恢复和后续开发的顺利进行。

持续培训支持每月为加盟商提供一次高质量的专业和实用的人员培训和现场支持服务。

培训内容包括:师资培训、销售培训、市场营销培训、校长培训、保证特许经营中心持续增长的业绩、高质量的教学和有效的管理。

对于所有加盟店，总部将提供《加盟中心工作指南》、《客户服务指南》、《营销指南》、《人事管理指南》、《教师工作指南》等操作指导手册，确保校园工作的规范化和员工的高效工作。

商业模式我的孩子有一个成熟的商业模式，这种模式以基于社区的教育综合体为基础，以低成本运作，并与目标客户群直接接触。多项目运营改善/提高了市场竞争力，并提高了校园的收银率。该课程包括2.5-12岁的儿童，课程连续性强。一名儿童成员的平均保留时间为5.5年。

标准化的加盟服务支持和强大的总部实力帮助加盟校园轻松复制我们年轻人的运营模式，单个校园的平均收入周期为6-18个月。

该课程体系区别于五大课程体系，具有较强的教学和科研能力，专业的市场调研，结合国际教育理念不断优化课程，保持课程的市场竞争力，全方位满足市场需求。加入小吴有六年经营直营校园、准确市场定位、尊重企业发展规律、理性加盟的经验。根据教育行业的特点，系统化经营和精益化管理，不断创新经营模式和优化财务模式，实现了创收能力比同行业平均创收水平高出3-5倍。

根据18年特许经营数据，吴优校区特许经营平均时间为6-18个月。

柔性运营总部将对各附属校区进行专业市场分析，提供分析报告，对主要课程提出建议，附属校区可以灵活选择当地市场需要的课程作为配套课程。

多方支持、一站式支持、多方支持、学校建设支持、开放、启动标准流程、运营顾问、开放指导、开放活动计划、开放和售前支持。

招聘支持200所高校对关键岗位进行检查合作薪酬制度和考核制度面试技能培训。

推出在线和离线讲座，推广实用的销售咨询培训，支持成熟的市场解决方案，支持多个核心注册渠道。

教学支持专业教案研发团队独立开发教学产品教师系统，建立和培训在线和离线教学和培训。

培训支持综合专业培训总部/地区/地区培训cdkm教师多层次培训人才精英保护。

管理支持wms企业管理系统、人事教务培训系统和标准化岗位管理系统。

品牌支持、多方位品牌推广、全国区域媒体推广、统一宣传资料、校园产品推广指导。

市场支持、市场推广、标准流程、市场推广、统一规划、市场渠道、协助拓展和促进案例分享。